Ausgangssituation
Das Projekt AoG-plus-TQ soll Personen ohne Berufsabschluss über die arbeitsorientierte Grundbildung (AoG) den Übergang in die berufliche (Teil-)Qualifizierung (TQ) ebnen. TQ eröffnet nicht formal Qualifizierten eine berufliche Perspektive und verbessert ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Betriebe können durch TQ Qualifizierungspotenziale im Helferbereich erschließen. Insbesondere in prosperierenden Ballungsräumen mit hoher Fachkräftenachfrage und in Wachstumsbranchen mit hohem Helferanteil bietet sie eine Option zur Fachkräftesicherung.
Umsetzung
Ziel des Projektes ist es, Beschäftigten und Erwerbslosen mit Grundbildungsbedarf durch innovative Maßnahmeformen berufliche Qualifizierungswege zu bahnen und sie fit für die Arbeitswelt der Zukunft zu machen. Dazu werden in einem (über-)regionalen Netzwerk gemeinsam mit Arbeitsmarktakteuren Maßnahmenformate, die in Unternehmen umsetzbar und über Regelinstrumente förderfähig sind, sowie darauf abgestimmte Beratungsansätze und Marketingstrategien entwickelt. Der Grundbildungspfad wird modellhaft für die Branchen Lagerlogistik und Industrie (Produktion) in der Arbeitsmarktregion München erprobt. Ein Transfer auf andere Branchen und Regionen ist vorgesehen. Entsprechende Konzepte werden erarbeitet und unter freien Lizenzen zur Verfügung gestellt.
In einem ersten Schritt soll das Maßnahmenangebot erweitert werden. Dazu werden die vorliegenden Erfahrungen aus Modellprojekten aufgegriffen und vor dem Hintergrund der zur Verfügung stehenden Fördermöglichkeiten mit den Bedarfen und Interessen der betroffenen Menschen, der Betriebe und der Bildungspraxis in Einklang gebracht. Dabei werden verstärkt Zukunftskompetenzen adressiert.
In einem zweiten Schritt werden auf diese Maßnahmeformen zugeschnittene Verbreitungswege entwickelt. Eine Schlüsselrolle kommt hier den regionalen Dienstleistern für Unternehmen zu. Gemeinsam mit ihnen werden sowohl öffentlichkeitswirksame Kommunikationsstrategien als auch bedarfsgerechte Beratungsansätze erarbeitet.
Das Projekt
- leistet mit Blick auf den zunehmenden Fachkräftemangel einen Beitrag zur Fachkräftequalifizierung, indem es Qualifizierungspotenziale im Helferbereich aktiviert,
- gestaltet die Qualifizierungsvorbereitung und -begleitung grundbildungssensibel und eröffnet damit bisher nicht erreichten Zielgruppen Zugänge zur beruflichen Qualifizierung,
- eröffnet durch die Weiterentwicklung von AoG- und TQ-Angeboten erwerbsbiografische Entwicklungsmöglichkeiten für nicht formal Qualifizierte mit Grundbildungsbedarf – über die Regelförderung,
- leistet Strukturentwicklung für die Arbeitsmarktregion München und macht damit übertragbare Grundbildungspfade auch für andere wachstumsstarke Regionen gangbar.
